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  • 職場人身體健康狀況如何

    2020-06-27    職場健康    【本頁移動版】

    職場人日常對自身健康的關注程度。

    西部網訊(記者 李媛)職場健康已經成為每個職場人不可忽視的問題,對職場人來說,職場的痛點和訴求是什么?對企業的健康關懷是否滿意?近日,智聯招聘發布2020職場健康調研報告,報告顯示,近5成職場人對自身健康較為關注,而近3成職場人完全沒有健身習慣。

    “我們希望通過本次報告的研究,發出職場健康預警的信號,提高職場人自身防范意識。作為對社會產能有主要貢獻的人群,關注職場健康刻不容緩!敝锹撜衅肝靼卜止臼袌龉P部工作人員李欣說。

    近5成職場人對自身健康較為關注

    身體是革命的本錢,對于職場人而言更是如此。調研發現,有42%的職場人表示比較關注,占比最高,另外還有13%的職場人表示非常關注。

    數據發現,有55%的職場人表示非常關注自己的健康狀況,但理想與現實總是不能同步,實際對自身的健康滿意度卻不盡如人意。調查發現,有33%的職場人認為自己目前健康狀態一般,與自己的預期存在一定差距。

    困擾職場人的健康問題。

    近3成職場人完全無健身習慣 5成無體檢習慣亦無保險投資

    記憶力下降、感覺疲憊、肩頸酸痛是困擾職場人的三大問題,金融從業者尤其明顯相信每一個職場人都有屬于自己的健康問題。調研發現,在精力層面,職場人普遍有記憶力下降、總感覺疲憊的情況,占比分別為35%和34%,而身體感知上,肩頸發酸發僵占比為30%。

    在“總感覺疲憊”的各行業人群中,金融從業者占比最高,達到48%,緊追其后的分別為IT/通信/電子/互聯網、房地產/建筑業、貿易/批發/零售/租賃/快消/耐用消費品。

    通過調研發現,首先在每周的健身次數上,近3成職場人幾乎完全無健身習慣。另外,對于每一個人來講最為重要的年度體檢,也有將近5成的職場人表示完全不會每年定期體檢。同時,還有45%的職場人群沒有為自己購買任何商業保險。

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